我国很多企业内部在财务审计运行方面,由于不能很好地结合自身企业的实际情况以及特点,所建立的审计模式存在着一些问题,制约着企业的发展。同时恶性循环,组织地位不被重视,缺乏相应的运行机制,导致审计工作的困难!我国大多的企业内部财务审计工作多是指财会工作,而关于其余的企业经营管理活动、内部预算控制制度并不算在财务审计的范围内,这并不利于财务审计的工作,为其增加了很多的工作困难.因此,即使大多的企业内部制定了相应的部分审计财务制度,但是在实施的范围上来讲,还是比较缺乏的,大大地影响了企业经营活动的有效运作!
财务审计内容:资产负债表审计内容审计人员应注重检查资产负债表编制方法的正确性、报表项目的完整性以及报表所反映项目和内容的一贯性。检查资产负债表是否按照会计制度规定的科目及格式编制,复算报表各项之间的勾稽关系!将本期资产负债表各项目数字与前一期或各期相比,查明有无变动较大或异常情况;同时,检查资产负债表与其他报表的勾稽关系,并进行复算核对!全。面核对资产负债表项目与总帐科目或有关明细帐数字是否相符,以总帐的本期发生额及余额与其所属明细帐各分类科目的本期发生额及余额之和相核对,检查帐与帐之间的记录是否相符。
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概念“核算型”财务思维财务职能等同于会计核算!财务人员终日忙于应付会计核算,忙于收集其他部门的报销凭证等信息,单纯完成记帐、报税、出报表等工作就可谓履行好了财务职能。简单来说处理账务的思维以税务为主,也可以理解是“国家财务”,为了帮助国家征税!主要工作为做账、报税、管钱。例如曾有位企业老总发出过这样的感慨,他觉得他们公司的财务人员应该去向税务或银行部门领薪水,因为他们所做的工作主要是面向这些部门而非企业自身!
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做审计,这三个阶段,大概只有一两年的时间.并且有很多审计人员,第二年就开始接触存货成本了,成长速度更快。就业前景,比你想象的更好。相较于会计类考试,审计师是另外一种从业的方向.多一个证书就多一种选择.如果说初级会计师是会计行业的敲门砖,那么审计师就是审计行业当之无愧的敲门砖了,它虽没有注册会计师那么高深的专业要求,却在审计职业中足以证明持证人的审计综合能力,是进入企业审计部门的必备资质,是晋升高管层的强有利.
审计人员可在大中型企业和跨国公司从事内部审计工作,可在政府审计机关和司法机关从事审计检查与鉴定工作,也可在会计师事务所工作。在审计行业,中专毕业也可以成为“白领”甚至“金领”!企业内部财务审计是企业重要的组成部分,企业的发展离不开合理的财务审计运作模式,这是企业正常发展的基础和前提.合理的财务审计运行模式不仅可以保证财务审计职责的执行效率,还可以增强领导对财务审计工作的重视!进而当审计部门提出意见时,领导的重视下,采纳意见并积极地解决问题。
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会计人员还要懂得国际上通行的财务、审计知识以及相关的法律知识,不断提高自身的职业道德和专业水平,加快从“核算型"向“管理型"的转变!审计职业晋升快成长速度是会计的2倍左右举个简单的例子,毕业后如果选择做审计做了三年,那基本就可以负责一些小项目的现场审计工作.这类人如果跳槽去一些小企业一般可以申请到财务经理的职位!但如果你一毕业就去这个企业做会计,一般得五年左右才能做到财务经理.那是不是可以认为是两倍呢?做会计,可能头两年,都是小出纳;再过两年,才是会计;再过两年,是财务主管;然后,才能升财务经理.
秀的财务工作者需要承接企业战略分析,做计划、预算、实施等各个方面,而不仅仅是把财务数据摆到领导面前就行了。思维升级面临问题财务思想观念意识要转变!财务管理职能重心转变过程中会受到传统观念的压力,管理者的家长制仍然存在,财务人员还有着传统的思维习惯,对于单位一把手几乎言听计从,为了自己的饭碗不敢或不愿向领导提出意见和建议,更不要说参与决策了.企业领导虽然理应统揽大局,但因其对财务知识和法律法规的了解毕竟有限,有时会影响到决策的正确性。