3降低企业成本请一个专职会计人员,不仅需要支付工资、奖金、五险合一的社保,还有职工福利、休假等,而我们只需要一个专职会计1/3的成本,甚至更低。4沟通协调便捷化我们有税务,银行等资源优势,熟悉地方政策法规,这是新成立企业或者小微企业不具备的!财务外包的内容▪制定经营计划,税收筹划;▪代办银行开户,税务登记;▪代办收付款业务,打印银行流水,银行对账等;▪代理记账,审核,报表;▪财务分析;▪进项税认证;▪代办废业;▪外资企业代理记账;▪代办贷款并提供资源;▪内部审计;▪会计人员培训;▪代办财务人员招聘,面试;▪兼职财务经理,财务总监;▪财务英语培训;▪中英文财务报告,程序,文件翻译;@发展型企业▲当需要由增值税小规模纳税人“身份”向一般纳税人资格转换时,会因账务处理要求高、进项税款抵扣严、纳税筹划难度大而增加会计成本.
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3、会计总是说些老板听不懂的专业术语,老板和会计沟通困难!4、会计不懂业务,财务工作阻碍了业务的开展,成为业务发展的绊脚石。5、会计的工作仅仅停留在基础核算,难以向管理会计转型,无法为经营提供决策支持!6、会计掌握核心财务数据,企业用人有风险!7、财务岗位人员经常变动,财务工作交接不好影响财务数据准确性和延续性,给企业带来不良影响!那么财务外包是什么呢?财务外包是将整个财务管理活动根据企业的需要分解成各个模块,将这些模块中企业不擅长管理或不具有比较优势的部分外包给具备专业水准的专业机构处理!
@中小企业▲短期内无法扩大经营规模的中小企业,如何通过产品分析,成本控制利润,求得业绩发展!财务外包的价值服务导读现在大多数人误解财务外包是财务功能的外包,其实是错误的,财务外包并不是将财务的全部功能外包出去,而是将企业的财务人员从繁重的基础财务职能中解放出来,转变为利用现代管理手段,不断提升利用财务数据的能力,为经营目标服务的能力.观点财务外包等于创造价值职业生涯假如你是一个会计,你认为你这一辈子的职责生涯会是什么样子?我和你说很有可能是这样的,你花3年明白了你在做什么,之后花3年成为了主管,又花3年成为了经理。
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@大型企业▲分支机构庞大的企业。这类企业在其财务部门下面设有很多分支机构,各种业务分开处理!各分支机构功能不同,分工较细,资源利用程度不一样,产生冗余分支机构的可能性大!不同需求,内部控制.花费不到30%专职管理会计的成本,聘请到整个财务团队,获得一系列高质量会计服务.财务外包的六大好处1、专业的财务服务团队实操经验丰富、具备管理思维,能站在公司管理者的角度思考和做财务工作!会计和老板频道一致,能用老板听得懂的语言、看得懂的经营报表反馈工作,沟通无障碍!
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财务外包的那些事儿财务是企业重要的岗位之一,一个企业的发展,财务必须要给力!但是,企业中经常存在这样的状况:老板对会计的工作不满意,认为会计没有给公司创造价值,而会计们还在抱怨工作辛苦、工资低、频繁换工作;有的企业甚至没有会计、没有清晰的账务、赚了赔了多少不知道、没有资金计划和管控.企业~老板~财务的困扰1、能为企业解决问题的财务人员太难找且成本高,现有的会计人员专业水平不高工作达不到老板要求。2、企业培养专业财务人员较困难,培养出来了又怕留不住人才!
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财务外包是企业将财务管理过程中的某些事项或流程外包给外部专业机构代为操作和执行的一种财务战略管理模式,发包方会要求对方介入自己企业的经营,但不是全部,而且承包方不对企业的账务处理进行干涉。代理记账是指企业将记账、算账、报账业务发包给会计咨询、服务机构及其他组织等经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构,发包方不能要求代理记账机构介入自己企业的经营,但代理记账机构可以提出建议。