首先，我们应该注意它！这类问题似乎无关紧要!这是一个非常容易的话题，但事实并非如此。因为考官可以通过你的爱好了解很多关于你的信息，甚至影响考官ZUI后的决定.第二，要谨慎，突出重点.在谈论个人兴趣时，有些候选人很容易说话，认为兴趣越广泛越好！事实上，在回答这些问题时，我们必须集中精力，也就是说，突出那些与工作有关的人，尽量不要说与工作无关的人.否则，考官可能会留下无所事事和无知的印象，这将直接影响面试结果!

　　第三，实事求是，不要给自己贴金!一定要实事求是地介绍自己的兴趣爱好，不能无中生有，强行给自己添加！否则一旦暴露，会给考官留下不诚实的印象.第四，要自信大方！自信不仅是面试的要求，也是高素质人才应该体现的气质！面试时，大方地进门，礼貌地问候，稳稳地坐着，慷慨地回答考官的问题，真诚地与考官沟通!详解06综合考题考官问：你为什么报考军队文职人员？答题思路:按照总-分-总的答题思路.总军队是我从小就热爱的地方，军人是我从小就崇拜的职业.

文职面试真题

　　05思考练习题假如你成为一名军队文职人员后，对未来有什么目标打算？①保持锐意进取、与时俱进、勤奋学习、勇争一/流的闯劲和精神状态；②脚踏实地、立足本职，干好自己该干的事；③谦虚谨慎，妥善处理各种关系，善于总结积累，再上新的台阶!假如你成为一名军队文职人员，你打算怎么开展工作？①熟悉了解岗位职责，虚心向单位领导、同事学习，尽快融入集体；②发挥自身特长，积极为单位做贡献.06本测评点小结对职业志向类题目的回答需要注意以下几点。

　　当你不确定工作需求和价值观如何匹配时，你可以将你的价值观融入军事建设的主线，不要独立，追求替代，剑偏离边缘，非主流甚至错误的价值观作为生活的追求.04例题解析考官问:你为什么选择文职人员这个职业？从我自己的背景开始，谈谈军事情结.例如，我从小就钦佩士兵和军事生活，成为一名文职人员可以实现我参军的梦想.详细阐述了我的专业，并讨论了如何喜欢我的专业!例如，这个职业符合我的专业，为我提供了一个实现自己价值的平台。

　　04例题解析考官问：如果你被聘用为文职人员，你打算怎样为军队建设服务？标准答/案：①严格自我要求，严守各项纪律；②服从命令，听从指挥；③认真完成本职工作；④努力学习，提高专业技术能力。答题思路：一般提问此类的问题的考官都是部队的领导，或者是专业技术干部中的负责人!作为部队领导，ZUI喜欢听从命令、服从指挥的人；在听指挥的同时，能做到自律、自警、自省、慎独、慎微，能严守纪律，不给单位添麻烦；其次，希望部属都能胜任本职工作，勤勤恳恳，任劳任怨，在岗位上能够做出成绩；再次，如果部属能在做好以上要求的基础上，能对手中的业务工作进行创/新发展，并得到上级的认可和推广，这就完/美了！

　　02测评方法职业志向的测评方法，主要有抽题和随机提问两种形式.03答题思路回答这类问题，一定要立足岗位需要，突出自身特色，体现自己的价值追求、思想政治素质、能力水平，体现出自己和岗位的匹配性一致.考生首先必须对岗位有一个总体认知，了解岗位是干什么的，掌握岗位的重点工作有哪些；其次，要紧贴岗位要求，树立的职业志向要立足实际需求，切忌好高骛远，提出不切实际的执行；ZUI后，你要掌握提问考官ZUI想听到什么，也就是作为领导ZUI喜欢什么样的部属。