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  • 更新日期:2023-05-26
产品说明

  今年4月召开的林芝市产业发展有关情况专场新闻发布会上,林芝市副市长段刚辉介绍,旅游产业已成为全市重要的战略支柱产业!据介绍,2021年,全市累计接待国内外游客突破1000万人次,实现旅游总收入875亿元。林芝市各类旅游主体带动农牧民转移就业人数累计达1万余人,实现转移就业收入3206万元,人均旅游转移就业收入3100元!位置境域林芝市位于北纬26°52′-30°40′,东经92°09′-98°47′之间,东西长647千米,南北宽352千米,边境线长约1000千米,幅员面积1487万平方千米,市中心所在地白玛岗街道海拔3000米,距离自治区首府拉萨市400余千米!

  “三个平台”秉承“作风强、环境优、服务好”的理念护航西藏籍高校毕业生稳定就业!西藏籍高校毕业生在粤之家积极为西藏籍高校毕业生提供区外就业政策申报、在粤就业问题咨询、心理疏导、团体活动组织等各项服务,并了解掌握西藏籍在粤就业的高校毕业生情况.目前,已在广州、深圳、珠海等9个城市成立了“线上+线下”在粤之家11个.“三个平台”通过以岗带训、就业创业培训等各类稳岗赋能行动,实现培训、就业一条龙服务;通过拍摄《从粤出发路在脚下》就业专题片、制作《西藏籍高校毕业生在粤就业实录》特刊,传递区外就业正能量、传播民族团结好声音;推行对口支援省市“先摸底、后匹配”事业单位专项招募新模式,并将西藏籍高校毕业生纳入“三支一扶”计划招聘范围;同时,协调用人单位安排导师对赴广东事业单位就业的西藏籍高校毕业生指导,助力其成长成才!

  雅鲁藏布大峡谷,集雪山、湖泊、森林、瀑布牧场、文物古迹、名胜古刹为一体的巴松措,有“西藏众山之父”之称的南迦巴瓦峰……这些景点,都位于有“西藏江南”之称的西藏自治区林芝市.因林而名,因水而灵,因山而秀,因谷而奇,因湖而丽!近年来,林芝的旅游业发展迅速.林芝市位于西藏自治区东南部,毗邻拉萨、昌都、那曲、山南等地市,平均海拔3100米,森林覆盖率达56%,2020年全市总人口289万人,是一个以藏族为主体,汉、门巴、珞巴等35个民族和人和睦相处的多民族聚居区!

  林芝平均海拔3100米,总面积1487万平方公里[45]!根据第七次人口普查数据,截至2020年11月1日零时,林芝市常住人口为238936人!来,林芝市委、市政府高度重视就业工作,在第九批工作队的大力支持和协调推动下,率先建立了区外高校毕业生就业联络服务站,并打造“一体三平台”(建设西藏籍高校毕业生在粤之家,搭建规范化、立体化、多元化服务平台),有序推进就业工作取得实效.据悉,西藏籍高校毕业生在粤之家旨在为西藏籍高校毕业生提供一个心灵寄托的家园,促进其安心就业、多元发展!

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  林芝的东面及东北部与云南省、昌都市相连,北面是那曲市,西部和西南部分别与拉萨市、山南市相邻,南部又与藏南地区(印度占据)、缅甸接壤,边境线长达1005千米.东与昌都市和云南省迪庆藏族自治州毗邻,西与拉萨市和山南市交界,北与那曲市相连,南与缅甸接壤。气候喜马拉雅山脉和念青唐古拉山脉由西向东平行伸展,东部与横断山脉对接.东南低处正好面向印度洋开了一个大缺口,顺江而上的印度洋暖流与北方寒流在念青唐古拉山脉东段一带会合驻留,造成了林芝的热带、亚热带、温带及寒带气候并存的多种气候带!


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我们推荐招聘

  年末幼儿园在园幼儿4799人,比上年增加1366人!全地区小学学龄儿童入学率达98%.林芝,是西藏自治区下辖地级市,古称工布!位于西藏东南部,雅鲁藏布江中下游,其西部和西南部分别与拉萨市、山南市相连,西连那曲市嘉黎县、东接昌都市,南部部分区域在藏南地区(印度占据)、缅甸接壤,被称为西藏江南。林芝风景秀丽,很多地带被誉为“西藏江南”,有林芝桃花节,有丰富多彩的南伊沟等,还有被誉为西藏|西双版纳的墨脱县和察隅县!

  另有其他未识别的民族1593人!据第七次人口普查,林芝市常住人口中藏族159783人,其他少数民族20170人,汉族58983人!教育截至2005年,林芝地区有各类学校192所,在校生30345人,初步形成了幼儿、小学、中学和中等职业教育相结合的教育体系.小学适龄儿童入学率为93%,“普六”人口覆盖率高,“普九”人口覆盖率为70%,扫盲人口覆盖率为94%!全地区中等职业学校1所,在校生1591人;普通中学10所,其中:高级中学2所,在校生4484人,初级中学8所,在校生8347人;小学65所,在校生18613人。

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你到社会保障局去咨询一下,肯定有你需要的
四大会计师事务除了校园招聘有社会招聘么?
应该还没有,因为我导员*近还在博客上通知我们德勤的招聘信息了。似乎网申截止到今天哦!
在招聘会中怎么能让自己吸引招聘者的眼?
简历做的好一些,然后自己状态调整的好一些,不要匆忙,要淡定,从容,大气
银行招聘银行招聘流程是怎样的?
银行招聘银行招聘流程一般是:网申—笔试—面试(有可能包含一面与二面)—体检—录用。
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1,按人口比例来看,知道这样的地方的有几个. 2,就算知道这个地方,但是知道其面试流程,待遇和工作环境的能有几个? 3,就算有这样的人,他们会来这里,会看到你的提问么? 送你一句话:这样的问题挂在知道,几乎没人能回答。
长期招聘和短期招聘的区别?
这就是短期工和长期工的区别。其实,长期的招人应该都是招的签约工合同工,但是短期的可能是里临时工
国企都怎么招聘?
一般对口的,技术上的人才,都是直接去学校或人才市场招,后勤,行政上的都是靠关系进去的,没有一点关系是进不去的。关系浅的一辈子在底下干,很难升上去,除非你特别特别良好,让人无可匹及,关系非常硬的一般在下面干个一两年就升迁了,我们部门领导说过,在国企,关系就是*生产力,真的很对,现实真的很残酷,希望对你有帮助!
根据浙江保监局的数据,今年1-2月,浙江地区(注:不含宁波)原保险收入累计611.29亿元,其中财产险97.75亿元,人身险(人身意外险、健康险、寿险)513.54亿元,人身险收入约为财产险的5倍之多。与去年同期相比,财产险收入略微下跌。人身险保费收入大幅提升,涨幅48.55%,其中健康险涨幅最大,几近翻番。同时,在原保险赔付支出情况为,浙江保险业原保险赔付支出99.53亿元,财产险和人身险支出各占一半。而人身险三险中,寿险的赔付额依旧最高,占比达84.58%。此外,与去年同期相比,财产险赔付额下跌2.53%,人身险赔付额上涨8.95%,其中健康险上涨最快。


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