02测评方法兴趣爱好的评价方法一般是随机提问！03答题思路要回答这些问题，我们应该掌握以下几点：一是你的兴趣爱好应该与工作特点正相关；第二，兴趣爱好应该是真实的，不能编造，不能故意迎合；第三，避免冒险、休闲、容易泄露等爱好；第四，无论什么爱好，只要不是这个职位的专业需要，都不要说成骨灰级，以免考官认为你在玩东西.简而言之，通过介绍兴趣爱好，让考官看到你积极的生活态度，充满积极的业余生活，ZUI好你的兴趣爱好能促进你的工作!

　　02价值追求01测评目的评价考生的理想信念和政治态度是否正确，价值观是否健康向上，是否符合军事道德标准，是否能自觉服从和服务于国防建设和军事发展的整体情况，是否能与强军事业的实现相匹配。02测评方法考官不会直接问你的价值追求是什么这样的问题，而是通过模糊的方式间接调查！03答题思路当你遇到这样的问题时，你必须首先仔细审查问题，通过问题的表面，看看问题的本质是什么；其次，候选人应该结合价值观和工作需求来回答。

文职面试形式

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　　第三，实事求是，不要给自己贴金.一定要实事求是地介绍自己的兴趣爱好，不能无中生有，强行给自己添加！否则一旦暴露，会给考官留下不诚实的印象!第四，要自信大方。自信不仅是面试的要求，也是高素质人才应该体现的气质。面试时，大方地进门，礼貌地问候，稳稳地坐着，慷慨地回答考官的问题，真诚地与考官沟通!详解06综合考题考官问：你为什么报考军队文职人员？答题思路:按照总-分-总的答题思路!总军队是我从小就热爱的地方，军人是我从小就崇拜的职业。

　　当你不确定工作需求和价值观如何匹配时，你可以将你的价值观融入军事建设的主线，不要独立，追求替代，剑偏离边缘，非主流甚至错误的价值观作为生活的追求!04例题解析考官问:你为什么选择文职人员这个职业？从我自己的背景开始，谈谈军事情结。例如，我从小就钦佩士兵和军事生活，成为一名文职人员可以实现我参军的梦想!详细阐述了我的专业，并讨论了如何喜欢我的专业.例如，这个职业符合我的专业，为我提供了一个实现自己价值的平台.

　　02测评方法职业志向的测评方法，主要有抽题和随机提问两种形式.03答题思路回答这类问题，一定要立足岗位需要，突出自身特色，体现自己的价值追求、思想政治素质、能力水平，体现出自己和岗位的匹配性一致.考生首先必须对岗位有一个总体认知，了解岗位是干什么的，掌握岗位的重点工作有哪些；其次，要紧贴岗位要求，树立的职业志向要立足实际需求，切忌好高骛远，提出不切实际的执行；ZUI后，你要掌握提问考官ZUI想听到什么，也就是作为领导ZUI喜欢什么样的部属.