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  • 更新日期:2022-01-22
产品说明

  军队根据国家有关规定,为文职人员建立补充保险(共六险)。平时看病享受社保待遇,军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。02岗位津贴军队服务津贴:标准按照本人基本工资的15%确定,按月发给。其他津贴补贴:包括艰苦边远地区津贴、特殊岗位津贴补贴和特殊贡献津贴!其中,艰苦边远地区津贴,按照文职人员工作所在地区的类别,执行国家相应标准;特殊岗位津贴补贴,发给在军队规定的有毒有害等特殊岗位工作的文职人员,标准按照现役军官(文职干部)有关标准执行;特殊贡献津贴,发给在本职岗位做出突出贡献的文职人员,标准不超过享受该津贴的文职人员本人当年年度工资总额,发放范围和津贴标准由聘用单位于年底提出方案,逐级报军、区级单位政治机关干部部门、后勤(联勤)机关财务部门审批后,于次年1月一次性发给!

   如果您想咨询军队文职人员更多信息,请致电浦安老师:18530016127;珍惜与每个对22.军队文职有需求的企业、个人 能有进一步的交流机会,欢迎各大企业、个人光临公司本部,郑州太浦筑梦教育科技有限公司详细地址:河南省郑州金水区。

  ②大专毕业后即考上全日制本科,应当按普通高校毕业生看待,按照全日制本科学历报名即可.③大专毕业后,不是第一时间考上的全日制本科,而是隔了一年或一年以上再考上了全日制本科,则只能应聘护理、艺术、体育专业技术岗位,不能应聘到其他岗位。➲非全日制本科可以报考吗?这里要分两种情况:一种情况是,报考人员大专毕业,后来又上了非全日制本科:可以应聘护理、艺术、体育专业技术岗位;另一种情况是,没有大专文凭,直接上的非全日制本科:这样的人员不符合报考条件。

正宗军队文职人员考试


文职入职时间_2022年文职政审标准_郑州太浦筑梦教育科技有限公司

  应聘护理、艺术、体育专业技术岗位的,学历条件放宽至大学专科.首先,军队文职应聘人员应当具有普通高等学校全日制大学本科以上学历,其中应聘教学、科研、工程、医疗专业技术岗位的,还应当取得相应学位。应聘护理、艺术、体育专业技术岗位的,学历条件放宽至大学专科.➲大专生是否符合报考条件?大专生符合报考文职人员的条件,不过,大专生只能应聘护理、艺术、体育等专业技术岗位,其他岗位不允许大专生报名应聘.➲专接本能否报考?这个问题要分为三个层次来回答:①大专毕业,可以应聘护理、艺术、体育专业技术岗位.

军队文职人员考试

  03绩效工资绩效工资包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资.基础性绩效工资:执行聘用单位所在省、自治区、直辖市直属事业单位的津贴补贴标准,按月发给.奖励性绩效工资:按照文职人员当年12月基本工资额确定标准,根据文职人员年度考核结果,于次年1月一次性发给,其中,年度考核结果为称职以上的,按照标准发给;年度考核结果为基本称职的,按照标准的80%发给;年度考核结果为不称职的,不发给!04其他补助文职人员按照现役干部的享受范围、条件和标准,执行防暑降温费、独生子女父母奖励费、子女保育教育费、独生子女父母退休奖励费、独生子女家庭特别扶助、夫妻两地分居费等福利待遇制度;现行标准每月还报销200元通信费!

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  文职人员住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行,符合规定条件的人员,军队可以增发住房补助。比如:住房公积金目前是按照上一年度月平均工资的24%确定(个人和单位分别缴存12%),现行标准低都在2000元以上!《中国、人民解放军文职人员条例》第五十条规定:用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法,参加所在地社会保险(基本医疗保险、失业保险、生育保险,缴纳保险费).参加养老保险、工伤保险的办法另行制定!

  文职人员探亲休假、交通补助、健康体检和子女入托等,按照军队有关规定执行。军队文职报考的学历要求则是广大考生历年关心的问题之一。文职招考要求应聘人员应当具有普通高等学校全日制大学本科(及)以上学历,那么,专升本能否按全日制本科报名?大专生、非全日制本科有没有适合的岗位?岗位计划中很少有对这些情况的详细规定,太浦教育小编就来为大家一一解答~首先,军队文职应聘人员应当具有普通高等学校全日制大学本科以上学历,其中应聘教学、科研、工程、医疗专业技术岗位的,还应当取得相应学位。

  注意事项:留学回国人员留学回国人员面试时,需要提供国家教育部有关机构出具的学历认证书和我国驻外使(领)馆出具的留学回国人员证明(或者驻香港、澳门特别行政区联络办公室出具的港澳地区学习证明).已与国家、地方和军队用人单位建立劳动人事关系的社会人才征得所在用人单位同意后,可以报考.面试时,本人需提供所在用人单位出具的同意报考的证明(加盖公章);被确定为拟录用对象的,在签订文职人员聘用合同前须与原用人单位解除劳动人事关系!

*文职人员和公务员哪个好
都差不多的。*的工资水平现在也不低,这两种工作都需要进行招考的。考试内容基本相同,都是考察行政职业能力测试和申论两个科目。看你更喜欢从事哪项工作吧。
*文职人员招聘报名时没有打印回执单还能打印出准考证?
能够打印出来的P.S. 你的支持是我坚持的动力~,点下好评吧,亲!!!
*文职人员招聘考试公共科目看什么?
公共科目为应聘人员共同考试科目。专业科目分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类38个专业。其中,管理学类为应聘非专业技术岗位人员考试的专业科目,其余为应聘专业技术岗位人员考试的专业科目。公共科目和专业科目考试大纲可以通过*人才网浏览和打印
*文职人员面试成绩第三名还有希望?
*文职人员面试成绩第三名还有希望吗,加油。
2016年*文职人员招聘公告听说出来了,真的吗?
你可以试试看
*招收非现役文职人员的时间和条件
*确实已经开始招聘文职人员(没有军籍的),仅空军今年招聘的就有600名。  范围一般是基础课教员、财务管理人员、医务人员等,很受限制的。  条件是年轻、有学历、有工作经历。  待遇问题还不十分明确,工资与现役军人差不多,但是有关住房等生活保障问题,现在还很难说;年大解聘后的问题也没有明确,后顾之忧没有解决。  由于政策的不完善,估计应聘的不是很多。
为不断加强建设集团公司中层后备领导人员队伍建设,为公司经营管理人员队伍储备人才,以进一步适应公司发展需要,公司党委经研究决定,在全公司范围内公开选拔中层后备领导人员。截至3月20日,共有450余名符合选拔条件的员工报名。 3月16日,公司党委组干部在建设影剧场多功能厅组织召开了中层后备领导人员选拔工作座谈会,要求各单位党组织高度重视,做好宣传动员及报名工作。 会议回顾了公司中层后备领导人员工作情况,通报了历次中层后备领导人员选拔情况、成长情况,提出了中层后备领导人员需求,并介绍了本次选拔的有关事项。 据悉,公司当前中层后备领导人员总量需求较大,年龄、学历结构和专业分布需进一步改善。通过笔试、面试,表现优异的人员将被纳入公司中层后备领导人员库,按照相关办法进行培养管理。


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